首先，职业学校没有珠宝导购专业，但是有珠宝设计与营销专业。我面试过珠宝设计专业和市场营销专业的考生。如果想招珠宝导购，从选择专业的角度来说，这两个专业一个对珠宝有所了解，一个有营销理念，可以考虑。不过基于我五年多的招聘经验，我建议你不要看重专业，看同行中有珠宝导购经验的人会更合适。
我曾经以为珠宝离我这样的下水道女孩很远。后来加入了一家珠宝电商，才发现珠宝的皮标很多。除了我们常说的周大福，国内外还有很多珠宝品牌，珠宝有升值空间。买首饰在某种程度上比买其他东西更有价值。请分享几个比较小的珠宝品牌，仅供参考。
珠宝品牌很多，尤其是周姓。许多消费者很难区分周大福、、等一系列周姓珠宝品牌，甚至认为它们都是同一产地，来自同一个创始人。事实上，这些周姓珠宝企业之间并不存在亲属关系，有的只是竞争关系。不是，今年7月份说免费换旧的其实是诈骗。
珠宝设计以后好找工作吗？是有前景的职业吗？
实话说不太好找。因为真正专注在设计上的珠宝公司太少了。为什么少？因为大多中国人买珠宝不是想着马上升值，就是只认大牌，根本不懂，也不在意是否有设计感，所以朋友圈你看到最多的是在卖号称高仿，实际就是假冒大牌的珠宝微商到处都是。那这个职业有没有前景？当然有，就如同之前做家装，没人愿意为设计付款，所以家装设计师基本上是收不到设计费的，但现在大家越来越知道设计在装修中的重要性，也肯为设计买单，我想珠宝设计也会有这么一个过程吧。
职业学校有珠宝导购专业吗？工资很高却招不到人员，该怎么办？
作为一名招聘的同行，我目前在一家大型上市公司就职，平时招聘的岗位以销售人员为主，很高兴能够回答您的问题。首先，职业学校里没有珠宝导购专业，但有珠宝设计和市场营销专业。我面试过珠宝设计专业和市场营销专业的候选人，您如果想招珠宝导购，从挑选专业角度来看，这两个专业，一个对珠宝会有一定了解，一个有营销概念，可以考虑，但以我五年多的招聘经验来讲，建议您不要看重专业，多看看同行中有珠宝导购工作经验的人，会更合适。
工资很高，却招不到人，大致有几点原因:1.公司平台不够吸引候选人，高工资背后看到好的发展前景，这点招聘人员能够做的是尽量能够进行品牌宣传，多推送公司发展状态和招聘软文。2.招聘渠道管理不到位，即没有保证足够的有效简历来源，HR都知道应聘者主动投递简历到岗几率比较高，这个要做好岗位管理，平时要思考怎么发布岗位最有吸引力，但几乎所有HR都会为没有合适的简历而头疼，这时候就需要积极主动开拓招聘渠道，比如参加社招，校招，与外包公司猎头合作等等。
珠宝设计师想找工作，除了那些平台，有别的什么渠道能找到比较好的珠宝公司吗？
珠宝品牌很多，尤其是周姓。许多消费者很难区分周大福、、等一系列周姓珠宝品牌，甚至认为它们都是同一产地，来自同一个创始人。事实上，这些周姓珠宝企业之间并不存在亲属关系，有的只是竞争关系。周大福历史悠久，可追溯到91年前。周大福在发展过程中，首创9999金，一举成为行业老大。周生生的发展路线与周大福相似。它先是搬到了澳门，然后在香港发展并上市。也是港企。当然，这是有历史原因的。
珠宝定制，建议去私人订制里的某个品牌。如果想买现成的，建议去一些品牌店，尤其是周大福和周生生香港品牌。这些店的产品质量是有保证的，就是价格普遍偏高。根据首饰的分类，建议购买黄金和铂金现货。有珠宝或者自己有宝石可以去私人裁缝店，但是对于私人裁缝店来说，是要货比三家的，价格可以其次。个人裁缝店的主要问题是好的定制工厂能不能和店铺合作。不仅要看柜台上的商品，还要看店内顾客定制的没拿走的商品。这是一个很好的案例，决定了他们的手艺。
感谢头条邀请，珠宝设计师想找工作。平台都有。很容易找到。我的古玩玉器店也能招。是的，请问你在这个行业获得过哪个设计奖？或者说你是从哪个学校拿到设计师的正式学位的？以上都不好办。展示你的设计。我们很多人都自以为是。事实上，如果你足够优秀，你在任何地方都会才华横溢。专业公司趋之若鹜。如果不是那么优秀，是不是要摆正心态，在自己喜欢的行业找一份工作，多学习多动脑？
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