总之，事业编警察比较尴尬，比起行政编警察不足，比起工勤编警察和辅警又略高。事业编警察，相较于行政编警察，区别如下：一是晋升途径有限。这里说的工资待遇是与行政编警察相比，只有行政编警察才享受相应的岗位津贴、加班费等待遇，事业编民警不享受，必然存在心理落差。
教师这条路怎么走？
一、干一行爱一行，不做每日牢骚满腹的怨妇。作为一个老教师，我发现，少数教师一边从教，一边抱怨不断。抱怨教师工资低，抱怨职称制度，抱怨现在学生难管，抱怨家长是“刁民”等等。在抱怨中，他们从黑发变成白发，退休后，他们仍抱怨，抱怨自己一事无成，因为选错行。 还有一类怨妇似的教师，走上讲坛第一天就难以静下心教书，躁动的心一直想飞出校园。
当初他们选择教师是权宜之计，或者说把学校作一块跳板，想等待恰当时机，换一个领域大展宏图。可是他们总等不到良机，等不到贵人相助。偶尔有了改行的时机，又缺少勇气，患得患失，害怕在波涛汹涌大海上翻船，最后在纠结中老去。干一行爱一行，不做怨妇，才能在从教过程中感到乐趣。 二、高学历仅仅是好的起点，不能一劳永逸，要加强学习，不断与时俱进。
相对过去以民办教师为主体的中小学校，现在教师学历有了极大提高。研究生博士生走进中小学课堂，已不是新闻，甚至成了一种趋势。教师学历高，说明教师受到了良好的教育，人生有了一个好的起点。高学历教师一定能成为一个优秀的教师吗？答案显然是否定。社会是始终处于发展变化之中，在变化万千的世界中，孩子的心灵世界也变化难测。
教师如果仅仅靠书本理论知识，靠老传统老经验，纸上谈兵，难免要在教育中要受挫。谦虚谨慎，加强学习，做一个与时俱进的教师。爱学习的教师，在教育中，才能永葆青春。 三、教师要有一颗爱心，不管学生多么调皮难缠，不要放弃，尽力教育。作为教师，一般都想教听话成绩好的学生，师生配合默契，容易出成绩，教师脸上也有光。
在实际中，除了少数重点学校，学生成绩好，行为习惯也好，便于教育。其它普通学校，不听话的，成绩差的后进生比比皆是。成绩差有时还是小事，有的学生还公开顶撞老师，对老师不敬。我想，面对这些后进生，如何对待，不仅能考验教师能力，更能检验一个教师人品。在我看来，遇到后进生，教师一定要调整好心态，要有包容之心，要有爱。
干了一年的事业编警察，内心总是很徘徊，到底哪条路是最好的？
我曾负责警队组织工作4年，我可以很负责任的回答：警察一般都是行政编或者辅警，但部分警察队伍有事业编民警、工勤编民警。我是@职场取经阁，很多人质疑，警察没有事业编，或者认为事业编警察就是辅警，这里我给大家辟辟谣，希望对大家有所帮助。一、事业编警察的待遇就目前来说，事业编警察的入警途径极为特殊，一般由相应警种内部招录。
当然，该走的程序还是要走的，还是要参加相应的公务员招录考试。事业编警察，相较于行政编警察，区别如下：一是晋升途径有限。警队中的事业编警察，毕竟是极少数。所以，想通过自己的努力当领导的可能性极低。当然，按照规定，考取相应职称，也是可以当领导的。二是工资待遇偏低。这里说的工资待遇是与行政编警察相比，只有行政编警察才享受相应的岗位津贴、加班费等待遇，事业编民警不享受，必然存在心理落差。
三是身份认定差别。相较于行政编警察，事业编警察一般没有警察证、没有警衔，这种身份表现的不同，在外人看来名不副实。当然，这并不是绝对的，有些地方会照顾性的发放警察证和警衔。总之，事业编警察比较尴尬，比起行政编警察不足，但是比起工勤编警察和辅警又略高。二、给您的建议其实，您目前的状况，就是认为自己同工不同酬。
同样是警察工作，您和行政编警察被区别对待。请您反思三个问题：一是您是否能通过正儿八经的招警考试？明显是存在困难的，不然您早通过招警考试，成为行政编警察了。二是您是否能改变同工不同酬的现状？明显是不可能的，相关规定放在那里，您只能服从，财务部门不可能违反规定发放。三是您是否具备离职的能力和决心？明显很难，真正有能力、有本事的人，不会内心彷徨，早付诸行动了。
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